第四百六十八章干部人事调整（1 / 5）

在官场上，很多时候做事情，是属于身不由己的，徐少杰最为不习惯的，就是这样的感觉，就好比是官场上官员之间的关系，以前，徐少杰和郎世福的关系是很好的，虽然接触不是很多，但是，郎世福记住了丁原的话，很多方面都是照顾徐少杰的，后来，徐少杰慢慢和武圣军改善了关系，于是，和郎世福之间，就开始出现了一些隔膜。这是徐少杰的无奈，徐少杰认为，武圣军是很不的官员，有远见卓识，能够做出来一番大事情。徐少杰出任副市长的时候，这种微妙的局面，表现不是很明显，但徐少杰出任市委副书记之后，就有些感觉到了，现在，徐少杰是主管组织工作的副书记，这方面的体验，就更加明确了。

徐少杰这不是好事情，但一想不到好的解决办法，主管组织工作的副书记，无论在哪一级，都是书记的左膀右臂，除非是和书记之间，有着不小的矛盾，否则，都是要全力支持书记的工作的。徐少杰已经到了这一步，有自知之明，是没有能力完全协调好武圣军和郎世福之间的关系的，只能说武圣军很善于把握局势，到目前为止，市委市政府之间的关系处理还是很不的。

徐少杰经常想到一个词，摆正位置，这个词，说出来容易，做起来就很难，在目前的官僚体制下，位置就代表着权力，摆正位置就是要注意到自身的权力，不要越权，可真正能够做到的，有几个官员啊。有一些官员，胸怀大志，时时刻刻想着做出来一些实事，他需要权力，如果因为权力不够，做事情受到了限制，望洋兴叹，有一些官员，基本上是为了个人的私欲，也需要权力，安插人手、中饱私囊，有了足够的权力，就可以掩盖很多的劣迹，更有一部分的官员，因为体现自身的价值和颐指气使的需要，要掌握足够的权力。总之，到了官场上，就离不开权力两个字。

机构改革的方案公布以后，引起了不小的反响，市委市政府解决了大部分事业人员的工资，但这钱也不是随随便便拿出来的，自然对事业人员的要求也就提高了，事业人员的工资，本身就高于公务员，所以，随后出台的文件，也就明确了工作纪律上的要求。

“武书记，关于人事调整的事情，组织部已经做了初步的摸底，我考虑，是不是在小范围之内，有一个较为明确的意见？”

“嗯，这样吧，我给郎市长打个，请郎市长，我们来商议一下，有些紧张啊，这件事情不能往后推了，我的考虑，在市委市政府召开相关的工作会议之前，将相关的人事调整落实到位。”

武圣军显得胸有成竹，迅速给