第两千零一十五章 常委会上的勾心斗角（四）（3 / 4）

另一个平行世界世界，柳俊却是亲历。

每对这样巨大的危机和巨大的机遇，柳俊哪里还会将区区的官场忌讳放在眼里？

甚至于他的眼光，也早已超越了国界，直接放眼全球了。

国家前途，在此一战！

这是柳俊在政治局会议上喊出的“宣言”！

魏宇生不理解柳俊的胸怀，也没有这个长远的眼光。

“柳书记，同志们，我谈谈吧。首先我认为薛远山书记和容百川部长对我们D省的干部队伍建设确实是十分关心的。这是好事，是大喜事，让我们对建设好省里的干部队伍，更加满怀信心……”

魏宁生的开场白依旧是老套路，先肯定，对中央领导表示仰慕。

不这样不行。

无论魏宁生在心里如何反感这个方案，该说的话还得说。直接否定薛远山和容百川的“好意”，魏宁生可还没有那么不通世故。至于反对柳书记的意见，却是可以的。一省之内，省长也有很大的话语权，不可能每件工作都能和省委书记完全一致。

像魏宁生这样老于官场的干部，很清楚“守规矩”的重要性。毕竟不是谁都可以像柳俊一般横冲直撞的。而且柳俊的横冲直撞，也是在规则之内，很少逾格。

“加强干部交流工作，加强干部的理论培训，我完全赞成。刚才良华同志宣读的初步方案，我也认为基本上是可行的，合乎我省的现实情况。我在这里，谈几点补充意见，供柳书记和同志们参考……第一个，我认为在时间方面，不宜过急。我们刚才讨论第一个议题的时候，柳书记说了，要抓紧时间，以最快的速度完成全省的经济转型工作。

这也是大家的共识。这就需要一个相对稳定的环境和相对稳定的干部队伍才进行操作。如果我们急着交流了很多干部，尤其是各地市和省直单位的主要领导干部，那么，新到任的干部必定需要一定的时间来熟悉工作环境，和班子里的同志们也需要一个磨合的时间。如此一来，就和我们的目的相冲突了。不管是交流干部也好，加强理论培训也好，目的只有一个，那就是更好的开展工作，是吧，同志们？”

魏宁生说到这里，略微停顿了一下，眼神在与会成员的脸上一一扫过，常委们情不自禁地点了点头，表示认同魏宁生的意见。

不愧是资深领导干部，一番话说得有理有节，滴水不漏，而且又来了个“以子之矛攻子之盾”。

加快全省的经济转型工作，可是你柳书记自己定下来的调子。你一上